Εάν έχετε πάθος για θέματα κοινωνικής δικαιοσύνης, γιατί να μην εργαστείτε σε μια εταιρεία που μοιράζεται τις αξίες σας προσφέροντας μια κοινωνικά συνειδητή κουλτούρα; Η έρευνα δείχνει ότι θα είστε πιο χαρούμενοι γι 'αυτό.


Μια έρευνα της Deloitte σε περισσότερους από 1.300 εργαζόμενους σε εταιρείες με κοινωνικά συνειδητή κουλτούρα δείχνει ότι το 79% των ερωτηθέντων ήταν πιο πιθανό να δηλώσουν ότι υπήρχε υψηλή ικανοποίηση των εργαζομένων στην εταιρεία τους.

Αν θέλετε να εργαστείτε σε μια εταιρεία που δίνει έμφαση στην αξία της επιστροφής, ελέγξτε αυτούς τους εργοδότες.

1. Foursquare

Τι κάνει η εταιρεία:Το Foursquare είναι μια τοπική εφαρμογή αναζήτησης και ανακάλυψης για κινητά, για τους χρήστες να ανακαλύπτουν νέες επιχειρήσεις και αξιοθέατα για αναζήτηση, με συστάσεις άλλων χρηστών. Τα προϊόντα της εταιρείας χρησιμοποιούνται από περισσότερα από 50 εκατομμύρια άτομα μηνιαίως.

Τοποθεσίες πρόσληψης:Νέα Υόρκη, Σαν Φρανσίσκο, Σικάγο και Λος Άντζελες


Αριθμός εργαζομένων:Πάνω από 180

Προγράμματα που προσφέρονται:Η Foursquare είναι μία από τις περισσότερες από 40 εταιρείες που συνεργάζονται με το γραφείο του δημάρχου της Νέας Υόρκης στο NYP Tech Talent Pipeline, μια συνεργασία σχεδιασμένη να υποστηρίζει την ανάπτυξη του τεχνολογικού οικοσυστήματος της πόλης και να προετοιμάζει τους Νεοϋορκέζους για θέσεις εργασίας του 21ου αιώνα. Η εταιρεία τεχνολογίας είναι επίσης εταιρικός χορηγός των No Kid Hungry, Code 2040 και ScriptEd και προσφέρει το Beyond Coding, ένα πρόγραμμα που έχει σχεδιαστεί για να βοηθήσει τους προγραμματιστές αρχικού επιπέδου να αποκτήσουν τις απαλές δεξιότητες που θα χρειαστούν.


Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:& ldquo; Είμαστε εστιασμένοι στο λέιζερ στο μέλλον και θέλουμε να κάνουμε ό, τι μπορούμε για να το κάνουμε ευχάριστο, & rdquo; λέει η Meghan Lapides, αντιπρόεδρος ανθρώπινου δυναμικού. & ldquo; Θέλουμε να ενδυναμώσουμε τους υπαλλήλους μας, την κοινότητά μας των 50 εκατομμυρίων μηνιαίων ενεργών χρηστών και όλους όσοι αλληλεπιδρούν με την επωνυμία μας να πάρουν θέση και να κάνουν τη διαφορά. & rdquo;

Τι είδους εργαζόμενους αναζητά η εταιρεία:Το & ldquo; Foursquare είναι ένα πλήθος ενθουσιωδών αρχάριων που είναι παθιασμένοι με το μέλλον της τροφής, των ταξιδιών, των κινητών και της θέσης, & rdquo; λέει ο Λαπίδης.


2. NuStar Energy L.P.

Τι κάνει η εταιρεία:Η NuStar είναι ηγέτης στη βιομηχανία πετρελαίου και τερματικών.

Τοποθεσίες πρόσληψης:Σε όλες τις ΗΠΑ

Αριθμός εργαζομένων:Πάνω από 1.200 στις ΗΠΑ

Προγράμματα που προσφέρονται:Η NuStar, αποδέκτης του βραβείου Spirit of Caring 2014, συνεργάζεται με τις κοινότητες στις οποίες λειτουργεί και παρέχει πόρους σε εκατοντάδες κοινοτικές πρωτοβουλίες κάθε χρόνο. Οι εθελοντές του, NuStar Superstars, αφιέρωσαν σχεδόν 90.000 ώρες το 2015 σε φιλανθρωπικούς και πολιτικούς σκοπούς, συμπεριλαμβανομένων πρωτοβουλιών συγκέντρωσης χρημάτων, εκδηλώσεων καθαρισμού της κοινότητας και εκπαιδευτικών προγραμμάτων προσέγγισης.


Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:& ldquo; Οι υπάλληλοί μας δεν είναι μόνο οι καλύτεροι και οι πιο λαμπροί στον κλάδο, αλλά είναι και οι πιο γενναιόδωροι! & rdquo; λέει η Mary Rose Brown, εκτελεστική αντιπρόεδρος και διευθύνουσα σύμβουλος. Σε ολόκληρη τη λειτουργία της εταιρείας, οι υπάλληλοί μας δίνουν το χρόνο, τα ταλέντα και τα χρήματά τους για να βοηθήσουν αυτούς που είναι λιγότερο τυχεροί. & rdquo;

Τι είδους εργαζόμενους αναζητά η εταιρεία:& ldquo; Επειδή η μοναδική κουλτούρα φροντίδας και κοινής χρήσης της εταιρείας μας είναι τόσο σημαντική για την επιτυχία μας, σε συνεντεύξεις δίνουμε έμφαση στις κατευθυντήριες αρχές του NuStar & βάζουμε μεγάλο βάρος στις συμπεριφορές συμπεριφοράς, & rdquo; λέει ο Μπράουν.

3. Μπονόμπο

Τι κάνει η εταιρεία:Ιδρύθηκε το 2007, η Bonobos είναι η κορυφαία σε πωλήσεις μάρκα ανδρικών ενδυμάτων στις ΗΠΑ. Η εταιρεία ηλεκτρονικού εμπορίου είναι η μεγαλύτερη μάρκα ενδυμάτων που δημιουργήθηκε ποτέ στον ιστό στις ΗΠΑ

Τοποθεσίες πρόσληψης:Νέα Υόρκη και όλες οι τοποθεσίες guideshop στις ΗΠΑ

Αριθμός εργαζομένων:155 εταιρικοί υπάλληλοι και 165 συνεργάτες λιανικής

Προγράμματα που προσφέρονται:Ο Bonobos προσφέρει στους εργαζόμενους μια πλήρη εθελοντική ημέρα ανά τρίμηνο, η οποία περιελάμβανε βάρδιες κουζίνας, οικοδόμηση σπιτιών με τους Friends of Rockaway, καθαρισμό πάρκων με τη New York Cares και προετοιμασία γευμάτων με το God Love We Deliver. Κάνουν επίσης τροφή και ρούχα κατά τη διάρκεια των διακοπών.

Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:& ldquo; Ο στόχος είναι να βοηθήσουμε τους υπαλλήλους μας να γίνουν καλύτεροι εργαζόμενοι και να τους εξοπλίσουμε με τις δεξιότητες που χρειάζονται για να διαχειριστούν τον εαυτό τους και τις ομάδες τους, & rdquo; λέει ο Tiff Poppa, ανώτερος διευθυντής εμπειρίας εργαζομένων.

Τι είδους εργαζόμενους αναζητά η εταιρεία: & ldquo;Προσλαμβάνουμε με βάση τις βασικές μας αρετές, οι οποίες είναι εξαιρετικά υπεύθυνες για να μας βοηθήσουν να βελτιώσουμε την κουλτούρα της εταιρείας μας, & rdquo; λέει ο Πόπα.

4. Randstad US

Τι κάνει η εταιρεία:Η Randstad US είναι ένας από τους μεγαλύτερους οργανισμούς στελέχωσης στις ΗΠΑ, παρέχοντας υπηρεσίες προσωρινής ενοικίασης και μόνιμης τοποθέτησης κάθε εβδομάδα σε περισσότερους από 100.000 ανθρώπους μέσω του δικτύου της με περισσότερα από 900 υποκαταστήματα και τοποθεσίες αποκλειστικά για πελάτες.

Τοποθεσίες πρόσληψης:Σε όλες τις ΗΠΑ

Αριθμός εργαζομένων:5.300 εταιρικούς υπαλλήλους

Προγράμματα που προσφέρονται:Η Randstad ΗΠΑ συνεργάζεται με διάφορους οργανισμούς, συμπεριλαμβανομένης της Junior Achievement, μιας μη κερδοσκοπικής οργάνωσης νεολαίας που εκπαιδεύει τους μαθητές για την ετοιμότητα εργατικού δυναμικού, την επιχειρηματικότητα και τον οικονομικό γραμματισμό μέσω βιωματικών, πρακτικών προγραμμάτων και της VSO (Εθελοντική Υπηρεσία στο Εξωτερικό), κορυφαία ανεξάρτητη στον κόσμο αναπτυξιακός οργανισμός που εργάζεται για την καταπολέμηση της φτώχειας στις αναπτυσσόμενες χώρες. Μέσω & ldquo; Hire Hope, & rdquo; Η Randstad παρέχει σε νεαρές γυναίκες που δεν εξυπηρετούνται, εκπαίδευση για επαγγελματική ετοιμότητα, προγράμματα μαθητείας και υπηρεσίες απασχόλησης.

Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:& ldquo; Βλέπουμε τη μεγαλύτερη εικόνα και λαμβάνουμε σοβαρά υπόψη την κοινωνική μας ευθύνη, & rdquo; λέει η Phyllis Finley, Εκτελεστική Αντιπρόεδρος της Διαφορετικότητας και της Ένταξης για το Randstad της Βόρειας Αμερικής. & ldquo; Διαμορφώνουμε τον κόσμο της εργασίας και οι επιχειρήσεις μας πρέπει πάντα να ωφελούν τις κοινότητες στις οποίες δραστηριοποιούμαστε. & rdquo;

Τι είδους εργαζόμενους αναζητά η εταιρεία:Ο Finley λέει ότι ο Randstad αναζητά & ldquo; άτομα που αναζητούν εργασία με έντονη επιθυμία για επιτυχία, ισχυρή κρίση και ισχυρή εργασιακή ηθική. & Rdquo;

5. Allstate Insurance

Τι κάνει η εταιρεία:Η Allstate προσφέρει ασφάλιση αυτοκινήτου, σπιτιού, ζωής και άλλων ασφαλίσεων σε περίπου 16 εκατομμύρια νοικοκυριά.

Τοποθεσίες πρόσληψης:Διάφορες τοποθεσίες στις ΗΠΑ

Αριθμός εργαζομένων:Περίπου 41.000

Προγράμματα που προσφέρονται:Το stδρυμα Allstate διεξάγει έρευνα, χορηγεί επιχορηγήσεις και βοηθά στην αλλαγή ζωής με προγράμματα οδήγησης εφήβων και ενδοοικογενειακής βίας. Η εταιρεία διαθέτει ένα εταιρικό πρόγραμμα εθελοντισμού που επιτρέπει στους υπαλλήλους να επιστρέψουν στις κοινότητες όπου ζουν και εργάζονται. Έχουν επίσης το Bring Out the Good Month, το οποίο, το 2016, συγκέντρωσε περισσότερα 7,1 εκατομμύρια δολάρια σε συνεισφορές, συμπεριλαμβανομένου ενός 15% αντίστοιχου δώρου από την Allstate.

Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:& ldquo; Το Allstate δεσμεύεται για την κοινωνική ευθύνη επειδή πιστεύουμε ότι όλοι αξίζουν μια καλή ζωή & rdquo; λέει η Maryellen Thielen, εταιρικές σχέσεις. & ldquo; Πιστεύουμε ότι οι εταιρείες έχουν τις δυνατότητες, η κοινωνία έχει την ανάγκη και είναι καλή επιχείρηση για τις εταιρείες να αντιμετωπίσουν τις κοινωνικές προκλήσεις. & rdquo;

Τι είδους εργαζόμενους αναζητά η εταιρεία:& ldquo; &άχνουμε για άλλους που, όπως κι εμείς, θέλουν να έχουν νόημα στη ζωή και τη δουλειά τους, & rdquo; λέει ο Thielen. Οι αξίες του Allstate αντιπροσωπεύουν ποιοι είμαστε και πώς συμπεριφερόμαστε: ειλικρίνεια, φροντίδα και ακεραιότητα, πολυμορφία χωρίς αποκλεισμούς, δέσμευση, υπευθυνότητα και ανώτερη απόδοση. & rdquo;

6. Expedia Inc.

Τι κάνει η εταιρεία:Η Expedia είναι μία από τις μεγαλύτερες διαδικτυακές ταξιδιωτικές εταιρείες στον κόσμο, με περισσότερους από 200 ιστότοπους σε περισσότερες από 75 χώρες.

Τοποθεσίες πρόσληψης:Διάφορες τοποθεσίες στις ΗΠΑ

Αριθμός εργαζομένων:Περισσότεροι από 18.000 παγκοσμίως

Προγράμματα που προσφέρονται:Η πρωτοβουλία για την Ημέρα της Φροντίδας της Expedia ενθαρρύνει τους εργαζόμενους σε όλο τον κόσμο να φύγουν από το γραφείο για μια μέρα για να δώσουν ένα χέρι σε αξιόλογους οργανισμούς στις δικές τους κοινότητες. Η εταιρεία ταιριάζει επίσης με δωρεές εργαζομένων (έως $ 4.000) με επιλέξιμους μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς. Επιπλέον, οι υπάλληλοι της Expedia που προσφέρουν εθελοντικά το χρόνο τους μπορούν να δώσουν ωριαία χρέωση σε μη κερδοσκοπικό οργανισμό.

Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:& ldquo; Η επιτυχία μας ευδοκιμεί με την κοινή πεποίθηση ότι κάθε άτομο μπορεί να κάνει τη διαφορά, & rdquo; λέει η Ingrid Belobradic, ανώτερη διευθύντρια δημοσίων σχέσεων. & ldquo; Πιστεύουμε ότι η αξιοποίηση των ατομικών ταλέντων μας, καθώς και αυτών των συναδέλφων μας, μπορεί να βοηθήσει να συμβούν εκπληκτικά πράγματα. & rdquo;

Τι είδους εργαζόμενους αναζητά η εταιρεία:& ldquo; Εργαζόμενοι που θέλουν να συνεισφέρουν και να συνεργαστούν για να βοηθήσουν στην επίλυση προβλημάτων, & rdquo; λέει ο Belobradic. & ldquo; Οι μελλοντικοί υπάλληλοι θα έχουν παρόμοια νοοτροπία με αυτό που είμαστε στον πυρήνα, το οποίο περιλαμβάνει την αναζήτηση νέων ιδεών, διαφορετικών τρόπων σκέψης, διαφορετικών υποβάθρων και προσεγγίσεων, ταπεινών με διαφάνεια, ταχύτητα και οργάνωση, προσφέροντας δεδομένα που βασίζονται και ενδιαφέρονται να ενεργήσουν ως μια ομάδα. & rdquo;

7. Γενική Συνέλευση

Τι κάνει η εταιρεία:Η Γενική Συνέλευση είναι ένα παγκόσμιο εκπαιδευτικό ίδρυμα που δημιουργεί μια κοινότητα φοιτητών που έχει την εξουσία να συνεχίσει την εργασία που αγαπά μέσω της διδασκαλίας και των ευκαιριών στην τεχνολογία, τις επιχειρήσεις και το σχεδιασμό.

Τοποθεσίες πρόσληψης:Σε όλες τις ΗΠΑ

Αριθμός εργαζομένων:Πάνω από 700

Προγράμματα που προσφέρονται:Όλα τα μαθήματα και τα εργαστήρια προσφέρονται δωρεάν στους εργαζόμενους πλήρους απασχόλησης.

Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:& ldquo; [Εμείς] επικεντρωθήκαμε στη δημιουργία μιας καλύτερης ποιότητας ζωής για τους υπαλλήλους μας και να τους δώσουμε τη δυνατότητα να συνεχίσουν την εργασία που αγαπούν με υγιή και ευτυχισμένο τρόπο, & rdquo; λέει η Άλισον Ντάουν, διευθύντρια ταλέντων στη Γενική Συνέλευση.

Τι είδους εργαζόμενους αναζητά η εταιρεία:& ldquo; lookάχνουμε για μια ποικιλία ατόμων που καθοδηγούνται από αποστολή και σκοπό, είναι έξυπνοι και θέλουν να λύσουν ενδιαφέροντα προβλήματα και να δημιουργήσουν προϊόντα που έχουν σημασία και αλλάζουν τη ζωή των ανθρώπων, & rdquo; λέει ο Ντάουν.

8. Etsy

Τι κάνει η εταιρεία:Το Etsy είναι μια αγορά ηλεκτρονικού εμπορίου όπου οι άνθρωποι αγοράζουν και πωλούν μοναδικά χειροποίητα προϊόντα.

Τοποθεσίες πρόσληψης:Μπρούκλιν και Χάντσον, Νέα Υόρκη. Σαν Φρανσίσκο

Αριθμός εργαζομένων:852

Προγράμματα που προσφέρονται:Η Etsy υποστηρίζει τους υπαλλήλους της & rsquo; φιλανθρωπικά συμφέροντα προσφέροντας άδεια επί πληρωμή στον εθελοντή και αντιστοιχίζοντας δωρεές ανά δολάριο έως και $ 500 ανά εργαζόμενο.

Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:Το να είσαι μια κοινωνικά υπεύθυνη επιχείρηση είναι ο πυρήνας της αποστολής του Etsy & rsquo; & rdquo; λέει η Λόρα Κάμπελ, ανώτερη διευθύντρια παγκόσμιων ταλέντων. & δίνουμε προτεραιότητα στους υπαλλήλους & rsquo; υγεία και ευεξία, επειδή δεν είναι μόνο καλό για τους ανθρώπους, είναι καλό για τις επιχειρήσεις. & rdquo;

Τι είδους υπάλληλος αναζητά η εταιρεία: & ldquo;Αναζητούμε ανθρώπους που ζουν και αναπνέουν την αποστολή μας - να φανταστούμε ξανά το εμπόριο με τρόπους που χτίζουν έναν πιο εκπληκτικό και διαρκή κόσμο - και τις αξίες μας, & rdquo; λέει ο Κάμπελ.

9. Rolls-Royce

Τι κάνει η εταιρεία:Η Rolls-Royce είναι μια παγκόσμια εταιρεία που παρέχει υψηλής απόδοσης ολοκληρωμένες λύσεις ισχύος και πρόωσης. Τα συστήματα ισχύος του χρησιμοποιούνται κυρίως σε αεροδιαστημικές, θαλάσσιες, ενεργειακές και εκτός δρόμου εφαρμογές. Η εταιρεία είναι ένας από τους κορυφαίους παραγωγούς αεροσκαφών στον κόσμο για μεγάλα πολιτικά αεροσκάφη και εταιρικά αεροσκάφη.

Τοποθεσίες πρόσληψης:Σε παγκόσμιο επίπεδο

Αριθμός εργαζομένων:Περίπου 50.500

Προγράμματα που προσφέρονται:Η εταιρεία συνεργάζεται ενεργά με σχολεία και πανεπιστήμια για να αυξήσει το ενδιαφέρον και να ενθαρρύνει τη διαφορετικότητα σε θέματα STEM. Η Rolls-Royce προσφέρει επίσης προγράμματα κοινοτικής επένδυσης και εκπαίδευσης και άδεια εθελοντών επί πληρωμή.

Γιατί η εταιρεία προσφέρει αυτά τα προγράμματα:& ldquo; Τα προγράμματά μας υποστηρίζουν τη στρατηγική της εταιρείας μας και συμβάλλουν στη διασφάλιση της συνεχούς επιτυχίας μας, & rdquo; λέει ο Gaynor Nutty, διευθυντής προσλήψεων πρώιμης σταδιοδρομίας.

Τι είδους εργαζόμενους αναζητά η εταιρεία:& ldquo; Αναζητούμε πολύ περισσότερα από απλά ακαδημαϊκά επιτεύγματα, & rdquo; λέει ο Nutty. & ldquo; Χρειαζόμαστε άτομα που έχουν εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας και ομαδικής εργασίας και είναι εξαιρετικά εστιασμένες σε λύσεις για να παρέχουν τα αποτελέσματα που χρειαζόμαστε, σε όποιο μέρος της επιχείρησης κι αν βρίσκονται. & rdquo;

Σας αρέσει αυτό που έχετε διαβάσει; Εγγραφείτε στο Gastromium για να λάβετε εξατομικευμένα άρθρα και προτάσεις για δουλειά - και να βοηθήσετε τους υπεύθυνους πρόσληψης να σας βρουν.

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΑΠΟ ΓΑΣΤΡΟΜΙΟ:

  • Πώς να βρείτε την πρώτη δουλειά που θα ξεκινήσει μια φοβερή καριέρα
  • 10 εταιρείες με φοβερά προγράμματα κατάρτισης και ανάπτυξης
  • 100 εταιρείες που κάνουν μεγάλες προσλήψεις τον Ιούνιο