Μεταξύ δύο θέσεων εργασίας, ενός γιου 3 ετών, ενός γάμου, ενός σπιτιού σε ανακαίνιση και ευθυνών για την τρίτη ηλικία, η Susan Diachisin δεν έχει το χρόνο να συμπληρώσει μια ετικέτα ονόματος, πόσο μάλλον να παρακολουθήσει εκδηλώσεις ή να κάνει γύρους δικτύωσης στη δουλειά. Τυχερή για εκείνη - και την καριέρα της - δεν φοβάται να δικτυωθεί έξω από τις παραδοσιακές αρένες.


Σήμερα, οι γυναίκες είναι πιο απασχολημένες από ποτέ. Η ασημένια επένδυση είναι ότι η πιο πολυσύχναστη σημαίνει περισσότερες συνδέσεις δικτύου.

Για παράδειγμα, η Diachisin έχει διερευνήσει την αλλαγή σταδιοδρομίας μέσω επαφών στο μηνιαίο γυναικείο γκρουπ της και βρήκε μία από τις τρέχουσες δουλειές της μέσω ενός φίλου της από το μεταπτυχιακό. «Είμαι συνεχώς απασχολημένος», λέει ο Diachisin. «Πολλά δίκτυα συμβαίνουν στην κοινωνική μου ζωή όταν δεν έχω τρελαθεί σε μια περίοδο που πρέπει να ολοκληρώσω τα καθήκοντά μου».

Η σύμβουλος καριέρας, λέκτορας και συγγραφέας Βάλερι Γιανγκ λέει ότι οι γυναίκες έχουν πολλές ευκαιρίες για δικτύωση, αν τις αξιοποιήσουν. Ενθαρρύνει τις γυναίκες να δημιουργήσουν επαφές δικτύωσης εξετάζοντας τα στοιχεία της ζωής τους. Ξεκινήστε με τις τρέχουσες και προηγούμενες εργασιακές εμπειρίες, αλλά στη συνέχεια προσθέστε επίσης μέρη που προσφέρετε εθελοντικά, ομάδες που μπορεί να συναντήσετε μέσω παιδιών ή οικογένειας, συλλόγων και φίλων. Μην αποκλείετε σημεία όπως το γυμναστήριο, το πάρκο και άλλα περιστασιακά και αδόμητα περιβάλλοντα.

Ο Ali Marchildon δεν είναι ένας που απορρίπτει μια τυχαία συνάντηση. Οι χειροποίητες τσάντες της, τις οποίες ξεκίνησε ως χόμπι, συγκέντρωσαν αρκετή προσοχή πέρυσι, ώστε ξαφνικά βρέθηκε στην επιχείρηση. «Χρειαζόμουν βοήθεια και γκρίνιαζα για αυτό στον κομμωτή μου», λέει. Ο κομμωτής του Marchildon έτυχε να έχει έναν φίλο που προσπαθούσε να ξεκινήσει μια παρόμοια επιχείρηση. Ο Marchildon και αυτή η επαφή ίδρυσαν τα Flashbags και εγγράφηκαν σε μια τάξη σε ένα πρόγραμμα γυναικείων μικρών επιχειρήσεων.


«Αυτό οδήγησε στη γνωριμία με κάθε είδους ανθρώπους», λέει ο Marchildon. «Interestingταν ενδιαφέρον να δούμε τη μικρή μας ιδέα να εκρήγνυται». Το άνοιγμα του Marchildon στη δικτύωση οδήγησε σε μια άνθηση των επιχειρήσεων μόλις ενάμιση χρόνο μετά τη μετάβαση σε μια νέα κατάσταση.

Οι μη επαγγελματικές ρυθμίσεις μπορεί να είναι φυσικά μέρη για πολλές γυναίκες να κάνουν σχέσεις σταδιοδρομίας. Deborah Vaughan, ανεξάρτητη σύμβουλος σταδιοδρομίας που εργάζεται επίσης γιαΚέντρο Γυναικώνλέει ότι οι γυναίκες στο χώρο εργασίας τείνουν να είναι εργατικές, σε λάθος.


«Οι γυναίκες υποτιμούν την αξία του προσωρινού χρόνου», λέει ο Vaughan. «Υποθέτουν ότι αν αυτό που κάνουν είναι υψηλής ποιότητας, θα ανταμειφθεί». Οι άντρες, από την άλλη πλευρά, τείνουν να αφιερώνουν χρόνο στη δουλειά τους για να επικοινωνούν και να ειδοποιούν τους άλλους για τα επιτεύγματά τους.

Επιπλέον, η Young εξηγεί ότι πολλές γυναίκες δεν αισθάνονται άνετα με την καθαρή δικτύωση καριέρας. 'Υπάρχει μια αίσθηση ότι θα ήταν υποκριτικό για μια γυναίκα να διατηρεί επαφή αν δεν της αρέσει αυτό το άτομο', λέει ο Young. Οι άντρες φαίνεται να είναι πιο άνετα διαχωρίζοντας την προσωπικότητα και τις επιχειρήσεις.


Πώς μπορείτε να ενισχύσετε την καριέρα σας εκτός της επαγγελματικής αρένας

  • Μάθετε να αυτοπροωθείτε:«Υπάρχει μια κοινωνική πραγματικότητα που δεν μπορεί να αγνοηθεί», εξηγεί ο Young. «Μια γυναίκα που αυτοπροβάλλεται μπορεί να γίνει διαφορετικά αντιληπτή από έναν άντρα που αυτοπροβάλλεται». Ο στόχος είναι να αναδείξει τον εαυτό του άνετα.

    Η Jodi Hullinger μπορεί να χτύπησε τη δεξιά χορδή. Πρόσφατα παρουσίασε φίλους στη νέα της θέση στο μάρκετινγκ και το PR για το Lekker Home με ένα σύντομο, διακριτικό email συνοδευόμενο από διασκεδαστικές φωτογραφίες της και των συναδέλφων της που μεταμορφώνουν έναν χώρο λιανικής. «Νομίζω ότι το μοιράζομαι», λέει ο Hullinger. «Wantedθελα η οικογένεια και οι φίλοι να έχουν καλύτερη αίσθηση της δουλειάς μου. Μακάρι να είχα καλύτερα καταλάβει τι κάνουν οι φίλοι μου ».

    Για να μάθετε πώς να εξηγείτε τη δική σας ιστορία, ο Young προτείνει να διαβάσετεΚαυχιέμαι! Η τέχνη του να χτυπάς το κέρατο σου χωρίς να το φυσήξειςαπό την Πέγκυ Κλάους.

  • Μην είστε κρυφοί:Η άνοδος της καριέρας σας σε μια λέσχη βιβλίων ή σε μια ομάδα μαμάς μπορεί να φαίνεται αμήχανη, οπότε ο Vaughan προτείνει να εξασκηθείτε πώς να εισαγάγετε θέματα που σχετίζονται με την καριέρα σε μη επαγγελματικά περιβάλλοντα απλά και ειλικρινά. «Αν ντρέπεστε, ανοίξτε το θέμα αυτής της ευπάθειας», λέει. Μπορείτε επίσης να ενημερώσετε τους ανθρώπους ότι καταλαβαίνετε τους περιορισμούς τους λέγοντας ξεκάθαρα: 'Αν ζητώ πάρα πολλά, ενημερώστε με'.
  • Σταματήστε να αισθάνεστε εγωιστές:Σύμφωνα με τον Γιάνγκ, «Ενώ οι άντρες αισθάνονται άνετα με την ιεραρχία, οι γυναίκες βγαίνουν από τον δρόμο τους για να διατηρήσουν τα πράγματα ομοιόμορφα». Το να ζητάτε βοήθεια στην καριέρα σας από μια μη επιχειρηματική επαφή μπορεί να μοιάζει με άδικη εκμετάλλευση. Για να καταπνίξετε αυτό το συναίσθημα, θυμηθείτε ότι έχετε πληροφορίες και συμβουλές να προσφέρετε πίσω. Ο Vaughan και ο Young λένε ότι οι άνθρωποι τείνουν να δίνουν και να είναι οι ειδικοί. Το να ζητάς βοήθεια από κάποιον είναι συχνά κολακευτικό και θεωρείται ως προέκταση της εμπιστοσύνης.
vegan roast beef συνταγή

Άρθρα σε αυτό το χαρακτηριστικό:


  • Εργαζόμενες μητέρες! Συγχρονισμός για υποστήριξη στο σπίτι
  • Ο οδηγός της γυναίκας για την εύρεση μέντορα
  • Προκλήσεις σταδιοδρομίας για γυναίκες
  • Πώς να αποκτήσετε ένα ευέλικτο πρόγραμμα
  • Μοναδικά δίκτυα για γυναίκες
  • Είστε έτοιμοι να πάτε μερική απασχόληση ως εργαζόμενη μαμά;